勞動者達(dá)到退休年齡后仍在用人單位工作,終止用工關(guān)系后能否主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?-19年福州中院改判案例評析-勞動爭議糾04 ?

裁判要點:達(dá)到法定退休年齡后,勞動者繼續(xù)為用人單位工作,勞動關(guān)系可延續(xù)至實際終止用工關(guān)系時止,但勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為終止而

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享受死亡配偶工齡優(yōu)惠后購房并非單位福利,不能將其視為撫恤金,應(yīng)作為共同財產(chǎn)予以分割繼承-19年福州中院改判案例評析-繼承糾紛03

改判要點:根據(jù)《省直單位個人購房成本價交款計算表》,王婷購買訟爭的房產(chǎn)時,享受了配偶余海的工齡優(yōu)惠,按照我國城鎮(zhèn)住房制度

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